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- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: Planejamento
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: Organização
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: Direção
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: Controle
- Teorias da AdministraçãoAbordagem NeoclássicaTeoria Neoclássica da Administração
Analise as informações a seguir:
I. É correto afirmar que são princípios da administração: planejamento, organização, controle e direção.
II. São habilidades fundamentais para o bom desempenho do administrador em uma organização pública: habilidade técnica, habilidade espiritual. habilidade humana e habilidade conceitual.
Marque a alternativa CORRETA:
I. É correto afirmar que são princípios da administração: planejamento, organização, controle e direção.
II. São habilidades fundamentais para o bom desempenho do administrador em uma organização pública: habilidade técnica, habilidade espiritual. habilidade humana e habilidade conceitual.
Marque a alternativa CORRETA:
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- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: Organização
- Teorias da AdministraçãoAbordagem NeoclássicaTeoria Neoclássica da Administração
Analise as informações a seguir:
I. É correto afirmar que uma organização é um conjunto de pessoas que trabalham em uma atividade comum.
II. É correto afirmar que a administração é o processo de consecução dos objetivos organizacionais de forma eficiente, eficaz e efetiva, sem necessariamente uma liderança para planejar e controlar os recursos organizacionais.
Marque a alternativa CORRETA:
I. É correto afirmar que uma organização é um conjunto de pessoas que trabalham em uma atividade comum.
II. É correto afirmar que a administração é o processo de consecução dos objetivos organizacionais de forma eficiente, eficaz e efetiva, sem necessariamente uma liderança para planejar e controlar os recursos organizacionais.
Marque a alternativa CORRETA:
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Analise as informações a seguir:
I. São ingredientes fundamentais da Qualidade Total: foco no cliente, visão estratégica de cima para baixo demonstrada todos os dias pela liderança, desenvolvimento dos recursos humanos, melhoria contínua e aumento de poder e de liberdade dos empregados.
II. A visão estratégica da qualidade independe do planejamento, pois este avalia as tendências mundiais, a possibilidade de conquista de uma determinada meta, as oportunidades externas, as resistências internas, entre outros que não estão necessariamente relacionados à busca pela qualidade.
Marque a alternativa CORRETA:
I. São ingredientes fundamentais da Qualidade Total: foco no cliente, visão estratégica de cima para baixo demonstrada todos os dias pela liderança, desenvolvimento dos recursos humanos, melhoria contínua e aumento de poder e de liberdade dos empregados.
II. A visão estratégica da qualidade independe do planejamento, pois este avalia as tendências mundiais, a possibilidade de conquista de uma determinada meta, as oportunidades externas, as resistências internas, entre outros que não estão necessariamente relacionados à busca pela qualidade.
Marque a alternativa CORRETA:
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3133871
Ano: 2024
Disciplina: Administração Geral
Banca: FUNDATEC
Orgão: Pref. Salto do Jacuí-RS
Disciplina: Administração Geral
Banca: FUNDATEC
Orgão: Pref. Salto do Jacuí-RS
Provas:
- Gestão de ProcessosOrganizações, Sistemas e Métodos
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: OrganizaçãoEstrutura OrganizacionalDepartamentalização
Maximiano (2017) define que a estrutura organizacional funciona como um plano
permanente que define as responsabilidades, a autoridade e o sistema de comunicações dentro da
organização. Segundo o autor, entre os principais critérios de departamentalização estão:
I. Funcional.
II. Áreas do conhecimento.
III. Processos.
IV. Unidades de negócios.
Quais estão corretos?
I. Funcional.
II. Áreas do conhecimento.
III. Processos.
IV. Unidades de negócios.
Quais estão corretos?
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Um analista de processos é encarregado de revisar e otimizar os
procedimentos operacionais de uma empresa. Ele identificou
uma oportunidade significativa de melhoria que, no entanto,
implicaria na redução do número de empregados.
Nesse caso, a conduta mais apropriada do analista é
Nesse caso, a conduta mais apropriada do analista é
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Para análise do ambiente, como habilidades inerentes à gestão
pública de excelência requer-se, em regra, o domínio de
ferramentas de aferição e monitoramento de indicadores, bem
como de ordenação de prioridades para ações estratégicas.
Como base no texto acima, sugere-se que o gestor domine
Como base no texto acima, sugere-se que o gestor domine
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O orçamento de base zero é uma metodologia que requer que
todos os gastos sejam justificados a partir do zero a cada novo
período orçamentário, promovendo uma análise criteriosa e uma
alocação eficiente de recursos com foco nos objetivos
estratégicos da organização.
Assinale a opção que apresenta o conceito que permeia a elaboração de um orçamento de base zero, o qual representa uma ruptura com o modelo mental do orçamento tradicional e enfrenta os desafios do projeto.
Assinale a opção que apresenta o conceito que permeia a elaboração de um orçamento de base zero, o qual representa uma ruptura com o modelo mental do orçamento tradicional e enfrenta os desafios do projeto.
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A gestão ágil é uma abordagem dinâmica e adaptativa que
prioriza a colaboração, a flexibilidade e a entrega contínua de
valor, impulsionando a inovação e a eficiência nos projetos e
processos organizacionais.
Assinale a opção que apresenta os objetivos do triângulo ágil.
Assinale a opção que apresenta os objetivos do triângulo ágil.
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A comunicação na gestão pública desempenha um papel
fundamental na promoção da transparência, participação cívica e
eficiência administrativa.
Assinale a opção que apresenta a modalidade de comunicação destinada a educar os cidadãos sobre o funcionamento das organizações públicas, as regulamentações que se aplicam a elas e os serviços oferecidos.
Assinale a opção que apresenta a modalidade de comunicação destinada a educar os cidadãos sobre o funcionamento das organizações públicas, as regulamentações que se aplicam a elas e os serviços oferecidos.
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A mudança organizacional abrange toda a organização e envolve
passos progressivos, como identificação do problema, análise das
causas, formulação de estratégias e avaliação do processo de
mudança. A pesquisa-ação combina pesquisa e ação para
fornecer uma abordagem científica na gestão da mudança
planejada, seguindo cinco etapas semelhantes ao método
científico: diagnóstico, análise, retroação, ação e avaliação.
Assinale a opção que indica a etapa em que o agente de mudança envolve ativamente as pessoas na identificação do problema e na criação da solução.
Assinale a opção que indica a etapa em que o agente de mudança envolve ativamente as pessoas na identificação do problema e na criação da solução.
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