Considere hipoteticamente que um trabalhador de uma indústria química tenha sido diagnosticado com uma doença dermatológica e que, em razão disso, o seu benefício foi convertido para auxílio-doença acidentário com base no Nexo Técnico Epidemiológico (NTEP). A empresa contéstou. a decisão, alegando que as condições de trabalho não foram a causa da doença. O que a empresa deve fazer para contestar o NTEP de maneira eficaz?

Suponha que, em determinada empresa, tenha sido observado um aumento no número de acidentes de trabalho, o que impacta diretamente no valor do Seguro de Acidente do Trabalho (SAT) que ela precisa pagar. Por esse motivo, o gerente de segurança do trabalho foi incumbido de reduzir os custos com o SAT. Assinale a alternativa que apresenta a ação mais eficaz para atingir esse objetivo, considerando o cálculo do SAT.

Considere que a diretoria de uma escola de ensino fundamental tenha observado que muitos professores estavam apresentando problemas vocais frequentes, como rouquidão e cansaço ao falar. Para resolver essa situação, a direção decidiu implementar um Programa de Conservação de Voz (PCV). Com base nesse caso hipotético, assinale a alternativa que corresponde à ação mais indicada para prevenir os problemas vocais dos professores e promover a saúde vocal.

Considere hipoteticamente que o gestor de uma fábrica esteja revisando seu Programa de Conservação Auditiva (PCA) após uma auditoria interna que identificou falhas no monitoramento da exposição ao ruído. A auditoria também apontou que alguns trabalhadores têm se queixado de zumbido e dificuldade auditiva. A melhor medida a ser adotada pela empresa para melhorar a eficácia do PCA seria

Suponha que a direção de determinada empresa tenha sido informada de que seu Fator Acidentário de Prevenção (FAB) aumentou em razão do alto número de afastamentos 'por acidentes de trabalho nos últimos anos. Tendo em vista esse caso hipotético, assinale a alternativa que indica 'a estratégia mais eficaz para a empresa reduzir o FAP na próxima avaliação.

Considere hipoteticamente que um trabalhador de determinada empresa tenha sido diagnosticado com uma doença ocupacional após anos de exposição a poeiras e produtos químicos no local de trabalho. Durante a elaboração do seu Perfil Profissiográfico Previdenciário (PPP), o setor de Recursos Humanos precisa determinar como a exposição a esses agentes deve ser registrada. A esse respeito, assinale a alternativa que descreve corretamente como essa exposição deve ser relatada no PPP.

Suponha que uma empresa de telemarketing esteja enfrentando altos índices de afastamento por doenças ocupacionais relacionadas a posturas inadequadas e repetitividade nas tarefas. Para solucionar esse problema, a empresa decidiu implementar um programa de ergonomia. Nessa situação, para melhorar as condições de trabalho dos funcionários, o processo de ação ergonômica é representado pela(o)

Suponha que o gestor de uma empresa, após várias queixas de seus trabalhadores a respeito de dores crônicas, tenha decidido adotar medidas preventivas no ambiente de trabalho. Tendo em vista esse caso hipotético, assinale a alternativa correspondente à ação mais coerente com os princípios da Política Nacional de Segurança e Saúde do Trabalhador (PNSST).

De acordo com o Estatuto Social dos Correios, o órgão responsável por acompanhar a execução patrimonial, financeira e orçamentária, que pode examinar livros, qualquer outro documento e requisitar informações é a (o)

A Lei nº 7.853/1989, que dispõe acerca do apoio às pessoas portadoras de deficiência e de sua integração social, aduz que o poder público deve assegurar às pessoas portadoras de deficiência o pleno exercício de seus direitos básicos, inclusive dos direitos à educação, à saúde, ao trabalho, ao lazer, à previdência social, ao amparo à infância e à maternidade. Para atingir esse fim, essa lei prevê medidas a serem viabilizadas por órgãos e entidades da Administração direta e indireta. Na área de recursos humanos, uma medida a ser adotada é a (o)