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Considerando a gestão e a avaliação de desempenho nas organizações, julgue os itens a seguir.
Os principais fatores que influenciam o desempenho podem ser agrupados em três dimensões: motivação, ambiente e capacidade.
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Julgue os itens subsequentes, a respeito da psicodinâmica, das condições e organização e de processos de trabalho, bem como da saúde mental e das relações socioprofissionais.
A organização do trabalho baseada em tarefas repetitivas, embora esteja associada ao aumento do risco de distúrbio osteomuscular relacionado ao trabalho (DORT), é um fator de redução do estresse ocupacional, devido à padronização das atividades.
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Considerando a gestão e a avaliação de desempenho nas organizações, julgue os itens a seguir.
Complacência ou erro de precisão nas avaliações de desempenho ocorre quando o avaliador tende a dar classificações muito altas ou muito baixas para os avaliados.
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Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: EMBRAPA
A respeito de sistemas de proteção por extintores de incêndio, julgue os itens a seguir.
A carga de incêndio específica de 1.000 MJ/m² caracteriza uma edificação de risco alto.
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Considerando a gestão e a avaliação de desempenho nas organizações, julgue os itens a seguir.
Uma das vantagens da avaliação 360 graus é o fato de ela ser uma sistemática abrangente e complexa, assegurando que o desempenho será avaliado sob várias perspectivas.
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À luz do disposto na Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD), julgue os seguintes itens.
Os dados pessoais do empregado, como nome, CPF, data de admissão, afastamento do empregado por acidente de trabalho, incluindo-se informações médicas, podem ser tratados pela empresa sem o consentimento do titular, uma vez que são necessários para a execução do contrato de trabalho.
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À luz do disposto na Lei Geral de Proteção de Dados Pessoais (LGPD), julgue os seguintes itens.
Após a demissão de um empregado, caso solicitado, a empresa será obrigada a excluir imediatamente todas as informações cadastrais desse empregado, independentemente de obrigações legais pendentes.
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Julgue os itens subsequentes, a respeito da psicodinâmica, das condições e organização e de processos de trabalho, bem como da saúde mental e das relações socioprofissionais.
Modelos de intervenção em dinâmicas de grupo, como a teoria de campo de Lewin, explicam o comportamento humano com base nas interações entre indivíduo e ambiente.
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Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: EMBRAPA
A respeito de sistemas de proteção por extintores de incêndio, julgue os itens a seguir.
Em ocupações de uso industrial, a carga de incêndio específica de galpões de secagem com grade de madeira é de 400 MJ/m², o que caracteriza uma edificação de risco médio.
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Julgue os itens subsequentes, a respeito da psicodinâmica, das condições e organização e de processos de trabalho, bem como da saúde mental e das relações socioprofissionais.
A saúde psíquica no trabalho está diretamente relacionada à percepção de significado e reconhecimento das atividades realizadas pelo trabalhador.
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