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De acordo com a Lei nº. 8.112/1990, são formas de
provimento de cargo público a:
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Nos termos a Lei nº. 8.112/1990, são requisitos
básicos para investidura em cargo público, EXCETO
o(a):
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Segundo a doutrina majoritária, o conceito de
administração pública representa o(a):
I. conjunto de órgãos e agentes que exercem a função administrativa do Estado.
II. conjunto de normas e princípios que regem a atuação por meio dos entes públicos.
III. atividade concreta e imediata que o Estado desenvolve para cumprir os seus fins.
IV. gestão dos bens e interesses da coletividade por parte das funções dos governantes.
V. expressão política da vontade popular manifestada através do voto para a democracia representativa.
Assinale a alternativa CORRETA:
I. conjunto de órgãos e agentes que exercem a função administrativa do Estado.
II. conjunto de normas e princípios que regem a atuação por meio dos entes públicos.
III. atividade concreta e imediata que o Estado desenvolve para cumprir os seus fins.
IV. gestão dos bens e interesses da coletividade por parte das funções dos governantes.
V. expressão política da vontade popular manifestada através do voto para a democracia representativa.
Assinale a alternativa CORRETA:
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Segundo a literatura especializada, o conceito de
governança aplicado na administração pública é o(a):
I. capacidade de formular e implementar políticas públicas de forma eficiente, eficaz e efetiva, com transparência e participação social.
II. conjunto de mecanismos de liderança, estratégia e controle postos em prática para avaliar, direcionar e monitorar a atuação da gestão.
III. forma como os recursos públicos são gerenciados, desde a sua arrecadação até a sua aplicação em programas e projetos de interesse da sociedade.
IV. processo pelo qual as decisões são tomadas e implementadas, levando em conta os interesses e as demandas dos diferentes atores envolvidos.
V. resultado da interação entre os poderes públicos e os cidadãos, que visa garantir a qualidade dos serviços públicos e a responsabilização dos gestores.
Assinale a alternativa CORRETA:
I. capacidade de formular e implementar políticas públicas de forma eficiente, eficaz e efetiva, com transparência e participação social.
II. conjunto de mecanismos de liderança, estratégia e controle postos em prática para avaliar, direcionar e monitorar a atuação da gestão.
III. forma como os recursos públicos são gerenciados, desde a sua arrecadação até a sua aplicação em programas e projetos de interesse da sociedade.
IV. processo pelo qual as decisões são tomadas e implementadas, levando em conta os interesses e as demandas dos diferentes atores envolvidos.
V. resultado da interação entre os poderes públicos e os cidadãos, que visa garantir a qualidade dos serviços públicos e a responsabilização dos gestores.
Assinale a alternativa CORRETA:
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Segundo a abordagem clássica de Fayol, o conceito
de processo administrativo representa o(a):
I. conjunto de atividades inter-relacionadas que visam atingir os objetivos da organização.
II. sequência de quatro funções básicas: planejar, organizar, dirigir e controlar.
III. forma de coordenar os esforços humanos e materiais para alcançar a eficiência e a eficácia.
IV. divisão do trabalho em unidades especializadas e hierarquizadas.
V. aplicação de princípios gerais de administração para solucionar problemas.
Assinale a alternativa CORRETA:
I. conjunto de atividades inter-relacionadas que visam atingir os objetivos da organização.
II. sequência de quatro funções básicas: planejar, organizar, dirigir e controlar.
III. forma de coordenar os esforços humanos e materiais para alcançar a eficiência e a eficácia.
IV. divisão do trabalho em unidades especializadas e hierarquizadas.
V. aplicação de princípios gerais de administração para solucionar problemas.
Assinale a alternativa CORRETA:
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- Gestão de ProcessosOrganizações, Sistemas e Métodos
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: OrganizaçãoEstrutura OrganizacionalDelegação, Centralização e Descentralização
- PODC: Processo OrganizacionalProcesso Administrativo: OrganizaçãoEstrutura OrganizacionalDepartamentalização
Sobre a relação entre departamentalização,
descentralização e desconcentração, assinale a
alternativa CORRETA:
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O conceito de cadeia de valor, proposto por Michael
Porter, é o conjunto de:
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Sobre o Orçamento e Finanças Públicas, pode-se
afirmar que:
I. é um instrumento de planejamento e controle das finanças públicas.
II. é elaborado pelo Poder Executivo e aprovado pelo Poder Legislativo.
III. deve ser equilibrado, ou seja, as receitas devem ser iguais às despesas.
IV. deve ser transparente e acessível ao público.
V. não pode ser alterado após sua aprovação, conforme a Lei de Responsabilidade Fiscal.
Assinale a alternativa CORRETA:
I. é um instrumento de planejamento e controle das finanças públicas.
II. é elaborado pelo Poder Executivo e aprovado pelo Poder Legislativo.
III. deve ser equilibrado, ou seja, as receitas devem ser iguais às despesas.
IV. deve ser transparente e acessível ao público.
V. não pode ser alterado após sua aprovação, conforme a Lei de Responsabilidade Fiscal.
Assinale a alternativa CORRETA:
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Considere as seguintes afirmativas sobre um exemplo
de prática de gestão de pessoas que pode reduzir o
turnover e aumentar a retenção de talentos:
I. Promover um clima organizacional de confiança e respeito mútuo.
II. Oferecer oportunidades de treinamento e desenvolvimento contínuo.
III. Estabelecer metas desafiadoras e alinhadas com a estratégia da organização.
IV. Reconhecer e recompensar os funcionários pelo seu desempenho e contribuição.
Assinale a alternativa CORRETA:
I. Promover um clima organizacional de confiança e respeito mútuo.
II. Oferecer oportunidades de treinamento e desenvolvimento contínuo.
III. Estabelecer metas desafiadoras e alinhadas com a estratégia da organização.
IV. Reconhecer e recompensar os funcionários pelo seu desempenho e contribuição.
Assinale a alternativa CORRETA:
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Em relação à gestão de pessoas nas organizações,
identifique com ‘V’ as afirmativas verdadeiras e ‘F’ as
afirmativas falsas:
( ) A gestão de pessoas é responsável apenas pelo recrutamento e seleção de novos funcionários.
( ) A gestão de pessoas deve estar alinhada com a estratégia da organização.
( ) A gestão de pessoas deve promover o desenvolvimento pessoal e profissional dos funcionários.
( ) A gestão de pessoas não tem relação com a cultura organizacional.
Assinale a alternativa que registra a sequência CORRETA de V e F de cima para baixo:
( ) A gestão de pessoas é responsável apenas pelo recrutamento e seleção de novos funcionários.
( ) A gestão de pessoas deve estar alinhada com a estratégia da organização.
( ) A gestão de pessoas deve promover o desenvolvimento pessoal e profissional dos funcionários.
( ) A gestão de pessoas não tem relação com a cultura organizacional.
Assinale a alternativa que registra a sequência CORRETA de V e F de cima para baixo:
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