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Foram encontradas 137 questões.

1539328 Ano: 2019
Disciplina: Engenharia Mecânica
Banca: UFLA
Orgão: UFLA
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Assinale a alternativa INCORRETA.

 

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1538912 Ano: 2019
Disciplina: Química
Banca: UFLA
Orgão: UFLA

As reações químicas são classificadas de acordo com a interação entre seus componentes, representadas na coluna I.

Coluna I

1- Reação de síntese

2- Reação de oxirredução

3- Reação de decomposição

4- Reação de dupla troca

Coluna II

( ) !$ H_2O_{2(aq)} \rightarrow 2H_2O_{(l)} + O_{2(g)} !$

( ) !$ H_2O_{(l)} + CO_{2(g)} \rightleftarrows H_2CO_{3(aq)} !$

( ) !$ NaCl_{(aq)} + AgNO_{3(aq)} \rightarrow AgCl_{(s)} + NaNO_{3(aq)} !$

( ) !$ CuSO_{4(aq)} + Fe_{(s)} \rightarrow FeSO_{4(aq)} + Cu_{(s)} !$

Assinale a alternativa que apresenta, na Coluna II, a sequência CORRETA:

 

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1537243 Ano: 2019
Disciplina: Engenharia Mecânica
Banca: UFLA
Orgão: UFLA
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O fresamento pode ser classificado como periférico ou frontal. Dessa maneira, NÃO é correto afirmar que:

 

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1537041 Ano: 2019
Disciplina: Engenharia Elétrica
Banca: UFLA
Orgão: UFLA

Assinale a alternativa CORRETA sobre inversores de frequência.

 

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1535984 Ano: 2019
Disciplina: Engenharia Mecânica
Banca: UFLA
Orgão: UFLA

Qual o termopar mais indicado para determinação de temperaturas na faixa de 1200 °C a 1600 °C?

 

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1535864 Ano: 2019
Disciplina: Biologia
Banca: UFLA
Orgão: UFLA

A respeito da técnica de Gram, todas as alternativas estão corretas, EXCETO:

 

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1527055 Ano: 2019
Disciplina: Química
Banca: UFLA
Orgão: UFLA

Assinale a alternativa que represente uma função orgânica que contenha, necessariamente, ao menos um átomo de oxigênio:

 

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1527046 Ano: 2019
Disciplina: Engenharia Mecânica
Banca: UFLA
Orgão: UFLA
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Suponha que, em um equipamento, a polia motora tenha diâmetro de 120 mm e a polia movida tenha diâmetro de 300 mm. Se a rotação do motor, ligado diretamente à polia motora, é de 1000 rotações por minuto (RPM), a rotação da polia movida, em RPM, será de:

 

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Carlos, servidor público do poder executivo federal, recebeu doação de terceiros com o único intuito de que fosse cumprida sua missão, no exercício de sua função. Foi questionado por Maria, colega de Carlos e também servidora pública do poder executivo federal, que considerou que essa conduta feria o Código de Ética Profissional. Carlos respondeu à alegação de Maria, afirmando que o caso configuraria violação do Código de Ética somente se tivesse recebido a doação para que a usasse de seu cargo, facilidades, amizades, tempo, posição e influências, para obter qualquer favorecimento, para si ou para outrem. Embora não convencida e ainda convicta de que tal conduta configurava infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público Civil do Poder Executivo Federal, em função de seu espírito de solidariedade, Maria optou por ser conivente com aquela conduta. Considerando o caso apresentado, leia as proposições abaixo:

I – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público receber doação para o cumprimento da missão.

II – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público solicitar doação, para si, familiares ou qualquer pessoa, para influenciar outro servidor para que cumpra sua missão.

III – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público ser, em função de seu espírito de solidariedade, conivente com erro ou com infração ao Código de Ética de sua profissão.

IV – Configura infração ao Código de Ética Profissional do Servidor Público abster-se, de forma absoluta, de exercer sua função, poder ou autoridade, com finalidade estranha ao interesse público.

Marque a alternativa CORRETA:

 

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1519699 Ano: 2019
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: UFLA
Orgão: UFLA

Muitos empregados estão sujeitos a condições que colocam em risco sua saúde e integridade física. Assinale a alternativa CORRETA que corresponda, respectivamente, aos termos definidos por:

I – Agente que, por exposição prolongada e dependendo do nível de concentração no ambiente de trabalho, pode induzir a um estado de não saúde, debilitando as capacidades do trabalhador gradativamente, podendo gerar direito à percepção de adicional salarial como forma de compensação do risco.

II – Agente que, por sua natureza e intensidade ou nível de concentração, pode atingir ou lesar a integridade física do trabalhador, que gera direito à percepção de adicional salarial como forma de compensação do risco.

 

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