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Foram encontradas 870 questões.

1496240 Ano: 2008
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

A escala de avaliação denominada escolha forçada é aquela que possibilita comparar e classificar desempenhos de diferentes pessoas.

 

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1496239 Ano: 2008
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

Considere que um avaliador atribui escores desfavoráveis a um policial em todos os quesitos de avaliação e que outro avaliador observou que esse policial havia apresentado desempenho exemplar em vários quesitos, com evidências em registros da organização. Nessa situação, o erro de avaliação cometido pelo primeiro avaliador é denominado, comumente, efeito de halo.

 

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1496238 Ano: 2008
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

Escalas ancoradas em comportamento são instrumentos de avaliação de desempenho que pedem ao avaliador para indicar qual comportamento melhor representa o desempenho do trabalhador avaliado em cada dimensão avaliada. Nessas escalas, há apenas itens que descrevem comportamentos exemplares associados a cada dimensão ou quesito.

 

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1496237 Ano: 2008
Disciplina: Administração Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

Os itens típicos de uma escala gráfica de avaliação de desempenho individual no trabalho incluem redução de custos, ausência de acidentes e satisfação do cliente.

 

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1496211 Ano: 2008
Disciplina: Direito Previdenciário
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

As gorjetas e comissões pagas aos empregados a título de ganhos habituais integram a base de cálculo da contribuição a cargo da empresa, destinada à Seguridade Social.

 

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1496210 Ano: 2008
Disciplina: Direito Previdenciário
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

O empregado que presta serviço no Brasil a missão diplomática ou a repartição consular estrangeira não pode ser considerado segurado da Previdência Social.

 

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1496209 Ano: 2008
Disciplina: Direito Previdenciário
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

A compensação financeira devida pelo regime geral de Previdência Social aos regimes próprios de previdência social dos servidores da União, dos estados, do Distrito Federal e dos municípios será calculada exclusivamente com base na renda mensal inicial do benefício concedido segundo as normas do regime geral de Previdência Social.

 

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1496208 Ano: 2008
Disciplina: Direito Previdenciário
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA

A proibição que a Constituição Federal impõe aos entes da Federação de instituir impostos sobre templos de qualquer culto não impede a União de considerar essas instituições contribuintes do PIS/PASEP incidente sobre a folha de salários.

 

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1496207 Ano: 2008
Disciplina: Direito Tributário
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA
A respeito da legislação e dos documentos referentes aos impostos federais, julgue os itens a seguir.

A diferença entre imunidade e isenção tributária é que, no primeiro caso, o imposto nem sequer pode ser instituído, enquanto a isenção se refere às situações em que o ente da Federação que tem competência constitucional para instituir o imposto abstém-se de fazê-lo.

 

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1496206 Ano: 2008
Disciplina: Contabilidade Geral
Banca: CESPE / CEBRASPE
Orgão: SEBRAE-BA
A respeito da legislação e dos documentos referentes aos impostos federais, julgue os itens a seguir.

Se um dos cônjuges receber rendimentos provenientes de bens com cláusula de incomunicabilidade ou inalienabilidade, o casal não poderá optar pela tributação em conjunto dos seus rendimentos.

 

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