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A palavra que representa um sinal realizado com a configuração de mão em “U” é
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A figura ao lado representa a tela de um osciloscópio de dois canais, onde dois sinais senoidais foram aplicados a cada um dos canais. Mostram-se, também, as chaves seletoras, adequadamente posicionadas, de ganho vertical e de atuação horizontal dos dois canais.
O período e a frequência de cada um dos sinais são, respectivamente, iguais a
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Chance de crescer na empresa importa mais que salário
Bianca Bibiano
Para os brasileiros, a chance de crescer em uma empresa pesa mais do que o salário na hora de escolher um emprego. O tópico foi citado por 52% dos profissionais que estão procurando uma nova posição, segundo o estudo Talent Trends 2014, organizado pelo site LinkedIn, a maior rede social para profissionais do mundo. A pesquisa, sem valor estatístico, foi feita com 18.000 pessoas (700 brasileiros) de 26 países e traz um retrato das principais motivações em relação à carreira. Atualmente, 15 milhões de brasileiros têm perfil nessa rede social.
Segundo Bernardo Brandão, gerente de marketing das soluções de talentos do LinkedIn, a preocupação com a possibilidade de desenvolvimento afeta principalmente os profissionais que estão insatisfeitos com o trabalho. "Entre os pesquisados, 74% se disseram satisfeitos ou muito satisfeitos com a posição atual. Entretanto, 40% deles têm perfil ativo na rede, o que significa que estão em busca de um novo cargo. Isso acontece, geralmente, porque o profissional não acredita que a empresa em que ele está atuando oferece chance de subir na carreira.”
O estudo mostra que, mesmo entre os profissionais de perfil passivo, ou seja, que não estão em busca de um novo cargo, 45% aceitariam conversar sobre uma nova proposta.
"Porém, entre esses usuários, o que pesa mais é o salário, já que ele teria de ser atrativo para justificar a perda da atual estabilidade", destaca Brandão.
Para o especialista, a importância dada ao crescimento profissional em detrimento de outros fatores, como salário e qualidade de vida, também se reflete na constante busca dos brasileiros por melhores cargos. "O profissional no Brasil se pauta muito pelo novo cargo que ele vai ter, mesmo que ele não esteja ampliando seu leque de atuação. Mudar para um cargo de gerente ou diretor, por exemplo, tem importância muito maior aqui do que em outros países, como Estados Unidos", afirma.
Outro quesito que chama a atenção dos brasileiros na busca por um emprego é a reputação da empresa. Para 61%, o fato de a empresa oferecer um bom ambiente de trabalho pesa mais do que o fato de ela ter prestígio ou bons produtos. "Nesse quesito, o Brasil se equipara à Dinamarca e aos Estados Unidos, outros países em que os profissionais citaram o ambiente de trabalho como mais importante na hora de escolher onde vão atuar”, explica Brandão.
Ele destaca ainda que as redes sociais influenciam muito na divulgação dessa imagem. "Elas amplificam o que antes era feito no boca a boca. O profissional publica no site a sua percepção da empresa. E ela, por sua vez, utiliza esses comentários para montar seu perfil e atrair funcionários qualificados."
Disponível em: <http://veja.abril.com.br/noticia/educacao/chance-de-crescer-na-empresa
-importa-mais-que-salario>. Acesso em: 03 mar. 2014. [Adaptado]
Ele destaca ainda que as redes sociais influenciam muito na divulgação dessa imagem.
"Elas amplificam o que antes era feito no boca a boca. O profissional publica no site a sua percepção da empresa. E ela, por sua vez, utiliza esses comentários para montar seu perfil e atrair funcionários qualificados."
O enunciado “amplificam o que antes era feito boca a boca” significa que
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Sobre as podas nos pomares cítricos, é correto afirmar:
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Uma onda quadrada simétrica de 20 V pico a pico, com valor médio nulo e 2 ms de período, é aplicada em um integrador Miller. O valor da constante CR, tal que a onda triangular na saída tenha uma tensão de 20 V pico a pico é
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O objetivo do auditor, de acordo com a NBC TA 220 (R1), é implementar procedimentos de controle de qualidade que lhe forneçam segurança razoável de que
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A imagem a seguir retrata um dos métodos arqueológicos de campo identificado como
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A logística existe desde os tempos mais antigos, mas, com o passar do tempo, começa a se configurar como uma modalidade de grande importância na área estratégica das organizações.
Sobre esse aspecto, analise a seguinte definição:
“É dispor a mercadoria ou o serviço certo, no lugar certo, no tempo certo e nas condições desejadas, ao mesmo tempo em que fornece a maior contribuição à empresa”.
Ballou; 2001, p 21.
Essa definição diz respeito
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As linguagens documentárias – Esquemas de Classificação e os Tesauros –, na maioria das vezes, se apresentam sob duas formas: a alfabética e a sistemática. Nessa perspectiva, a forma sistemática evidencia, sobretudo, uma estrutura de
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Quando está desenergizado, o enrolamento de cobre de um transformador tem resistência igual a 38 !$ \Omega !$ a 20 ºC. Em operação normal, a resistência desse enrolamento aumenta para 44 !$ \Omega !$. A temperatura do enrolamento energizado é, aproximadamente,
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