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Foram encontradas 10.732 questões.

3907638 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SP
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Acerca do comportamento receptivo e defensivo no trabalho em equipe das organizações, é correto afirmar que
 

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3907580 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SP
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Um dos fatores-chave para a eficácia no comportamento interpessoal consiste em respeitar as diferenças, a ética e a diversidade, sendo justo nas cobranças e valorizando as contribuições dos outros. Assinale a opção que apresenta a correta denominação desse tipo de fator-chave.
 

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3907576 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SP
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Acerca da gestão por competências nas organizações, é correto afirmar que
 

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3907535 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SP
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Na organização do ambiente de trabalho, deve-se
 

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3907532 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SP
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Uma das características do relacionamento interpessoal no ambiente de trabalho requer que o colaborador tenha a capacidade de imaginar-se no lugar do outro, buscando compreender seus sentimentos, seus desejos, suas crenças e suas visões de mundo, mesmo sem ter vivenciado a mesma situação. Com base nessa informação, assinale a opção que apresenta a correta denominação desse tipo de característica.
 

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3907443 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SE
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Assinale a opção correta que apresenta, respectivamente, uma característica do comportamento receptivo e um defensivo no trabalho em equipe.
 

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3907440 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SE
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Uma das formas de se definir um cargo em uma organização é permitir aos supervisores que realizem anotações a respeito dos fatos e dos comportamentos das equipes, revelando características desejáveis, que melhoram o desempenho, e situações indesejáveis, a serem evitadas nos futuros candidatos. A partir dessa informação, assinale a opção que apresenta a correta designação dessa forma de definição de cargo organizacional.
 

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3907434 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: QUADRIX
Orgão: CORE-SE
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Assinale a opção correta que apresenta os aspectos informais e ocultos da cultura organizacional.
 

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3907127 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: VUNESP
Orgão: Câm. Cerquilho-SP
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Assinale a alternativa que está em desacordo com as regras básicas de comportamento profissional.
 

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3906522 Ano: 2025
Disciplina: Gestão de Pessoas
Banca: FUNDATEC
Orgão: BRDE
Um banco digital está implementando um programa de desenvolvimento de competências para sua equipe de atendimento ao cliente. Após análise, foram identificadas as seguintes lacunas:

1. Conhecimento: normas de compliance e produtos financeiros digitais.
2. Habilidade: capacidade de negociação e resolução de conflitos online.
3. Atitude: postura proativa e orientação para satisfação do cliente.

Considerando o modelo CHA, assinale a alternativa correta.
 

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