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Foram encontradas 60 questões.

285403 Ano: 2018
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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José ajuizou uma reclamação trabalhista em face da empresa “A”, sendo que na data da audiência o mesmo não pôde comparecer, pois tinha um jogo de futebol para participar com os seus amigos. Diante da ausência do reclamante em audiência o Juiz deverá:

 

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285402 Ano: 2018
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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João foi surpreendido com a informação de que sua conta bancária foi bloqueada por meio de decisão oriunda de reclamação trabalhista ajuizada contra uma empresa da qual ele nunca foi sócio. Diante dessa situação, qual é o instrumento a ser manejado pelo advogado de João:

 

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285401 Ano: 2018
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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A ausência de preposto da reclamada na audiência trabalhista configura:

 

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285400 Ano: 2018
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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A empresa “A” interpôs agravo de petição, porém o recurso teve o seu seguimento e processamento denegado. Diante dessa decisão, qual é o recurso cabível:

 

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285399 Ano: 2018
Disciplina: Direito Processual do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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O prazo para interposição do recurso ordinário é de:

 

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285398 Ano: 2018
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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Indique abaixo qual das alternativas não compõe as fontes de lei formais no Direito do Trabalho:

 

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285397 Ano: 2018
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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Segundo a Norma Regulamentadora 15, Anexo I, qual é o limite de tolerância do nível de ruído em decibéis:

 

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285396 Ano: 2018
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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É lícita a alteração no contrato de trabalho do empregado, quando:

 

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285395 Ano: 2018
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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O ato jurídico celebrado entre uma entidade sindical laboral e uma ou mais empresas correspondentes, no qual se estabelecem regras na relação trabalhista existente entre ambas as partes, chama-se:

 

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285394 Ano: 2018
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: Instituto Águia
Orgão: CEAGESP
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Não é característica de uma relação de emprego:

 

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