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Foram encontradas 918 questões.

123808 Ano: 2014
Disciplina: Administração Geral
Banca: FDC
Orgão: IFS
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Considere que uma empresa identifica em seu ambiente extenso a predominância de ameaças e em seu ambiente interno, como pontos fortes, disponibilidades financeiras, pessoas motivadas e recursos tecnológicos favoráveis. Neste caso, o tipo de estratégia empresarial a ser aplicada é a de:
 

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123807 Ano: 2014
Disciplina: Administração Geral
Banca: FDC
Orgão: IFS
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A estratégia caracterizada por um ambiente de ameaças e uma série de pontos fortes, em que a empresa procura dominar um segmento do mercado em que atua, concentrando seus esforços e recursos para preservar alguma vantagem competitiva, é a de:
 

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123806 Ano: 2014
Disciplina: Administração Geral
Banca: FDC
Orgão: IFS
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A metodologia utilizada para medir o desempenho e a performance da empresa, das unidades de negócio e dos gestores por meio da implantação de um conjunto de medidas que mostram a relação de causa e efeito das perspectivas do sistema empresa, demais envolvidos, e a perspectiva financeira é denominada:
 

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123805 Ano: 2014
Disciplina: Administração Geral
Banca: FDC
Orgão: IFS
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O conjunto de hábitos, crenças estabelecidas através de normas, valores, atitudes e expectativas compartilhadas por todos os componentes da empresa, denomina-se:
 

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123804 Ano: 2014
Disciplina: Administração Geral
Banca: FDC
Orgão: IFS
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Considere que o gerente de um departamento adota a denominada teoria Y de McGregor. Nesse caso, é natural que ele perceba seus subordinados como funcionários que:
 

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123803 Ano: 2014
Disciplina: Administração Geral
Banca: FDC
Orgão: IFS
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O Managerial Grid pressupõe que o administrador que trabalha em uma empresa sempre está voltado para dois assuntos: produção e pessoas. O estilo segundo o qual a eficiência nas organizações resulta do arranjo das condições de trabalho, de tal modo que os elementos humanos interfiram num grau mínimo, é o:
 

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123802 Ano: 2014
Disciplina: Administração Geral
Banca: FDC
Orgão: IFS
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Liderança é capacidade de influenciar o comportamento humano para um objetivo comum. Existem teorias de liderança com ênfases diferenciadas. O estilo de liderança que possui ênfase no subordinado é o:
 

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Uma pesquisa realizada com um grupo de 210 turistas que visitavam Aracaju, apurou que:

- 49 homens e 54 mulheres estavam visitando Aracaju pela primeira vez;
- 37 homens já tinham visitado Aracaju antes.

Escolhendo-se ao acaso um desses turistas, a probabilidade de que a pessoa escolhida seja uma mulher que não estava visitando Aracaju pela primeira vez é:
 

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123800 Ano: 2014
Disciplina: Segurança e Saúde no Trabalho (SST)
Banca: FDC
Orgão: IFS
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De acordo com as Normas de Segurança do Trabalho, escadas de degraus com espelho devem ter plataformas de descanso a intervalos de altura, em metros, no máximo iguais a:

 

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123799 Ano: 2014
Disciplina: Direito Civil
Banca: FDC
Orgão: IFS

A Lei do Cooperativismo e o novo Código Civil tratam de forma diferenciada o número mínimo de associados necessários para que se constitua uma sociedade cooperativa. A Resolução OCB nº 11, de 27 fevereiro de 2003, estabelece que o número mínimo exigível de indivíduos associados para a fundação e registro de uma cooperativa é:

 

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