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Foram encontradas 15.644 questões.

2925442 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: FGV
Orgão: FHEMIG
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Silvana tem 22 anos de idade e Rodrigo, 17 anos de idade. Ambos foram contratados como empregados, com registros nas carteiras profissionais, para serem auxiliares de garçom em uma famosa churrascaria. A jornada de trabalho de ambos é de segunda-feira ao sábado, das 19 às 03 horas, com intervalo de 1 hora para refeição.

Acerca da situação apresentada, de acordo com os ditames da CLT, assinale a afirmativa correta.
 

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2920578 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: FGV
Orgão: ALEMA
A suspensão contratual se diferencia da interrupção porque nesta o empregador deve pagar o salário do período correspondente, ao passo que naquela, não. De acordo com a CLT, assinale a opção que indica um caso que envolve interrupção e seu respectivo prazo, contanto que devidamente comprovado.
 

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2920577 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: FGV
Orgão: ALEMA
Geovana trabalha em uma empresa como vendedora desde 2022; no seu contracheque, além do salário mensal, aparecem de forma permanente ou ocasional as seguintes verbas: ajuda de custo, comissão, prêmio, abono e gratificação natalina. De acordo com a CLT, assinale a opção que contempla apenas parcelas que integrarão o salário de Geovana.
 

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2913204 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: EPC

Nas relações de trabalho, no caso brasileiro, consagrou- -se na história como uma instituição de poder, fazendo frente a outras que atuavam em mesmas questões. Ao longo do tempo, deu-se seu declínio, seja por condicionantes externos, como pelo esvaziamento de condições econômico-financeiras que lhe davam sustentação. Esta instituição representa

 

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2913203 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: EPC

No caso brasileiro, sobre as férias de um colaborador em uma empresa, é correto afirmar que

 

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2913202 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: EPC

Um empregado que atua na Paraíba, em uma empresa de comunicação, foi admitido no serviço em 20 de julho. Referente a seu 13º . Salário, o cálculo a ser feito considera

 

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2913201 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: EPC

No que tange à insalubridade e suas normas legais, o Ministério do Trabalho ou ente que venha a revisar ou deliberar sobre atividades e operações insalubres deve se pautar nos fatores:

 

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2913200 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: EPC

É correto afirmar que no aviso prévio

 

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2913199 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: EPC

Conforme as normas trabalhistas vigentes, as faltas não justificadas podem ou não afetar as férias da seguinte forma:

 

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2913198 Ano: 2023
Disciplina: Direito do Trabalho
Banca: VUNESP
Orgão: EPC

Na Reforma Trabalhista, as alterações sobre a CLT e seus desdobramentos alteraram o campo das indenizações. Assim, a indenização por danos extrapatrimoniais tem valor máximo limitado segundo a gravidade do fato e o valor do último salário contratual do ofendido, sendo

 

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